Existe um benefício que muitos trabalhadores aguardam com vivo interesse: as férias coletivas. A razão dessa expectativa é por ser uma ótima oportunidade de descanso para os profissionais. Por outro lado, é também uma estratégia interessante para as empresas. Em especial, nos momentos de baixa demanda ou sazonalidade.
No entanto, apesar de parecer um benefício simples, as férias coletivas envolvem uma série de regras e implicações legais que tanto empregadores quanto empregados precisam entender. Para ajudar, neste artigo, explicaremos o que são, como funcionam, quem tem direito e o que a legislação atual diz sobre férias coletivas.
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